نمو الوظائف في الولايات المتحدة يستعيد الزخم ؛ استمرار نقص العمالة

واشنطن ، 5 نوفمبر (تشرين الثاني) (رويترز) – ارتفعت العمالة في الولايات المتحدة أكثر من المتوقع في أكتوبر مع تباطؤ الرياح العكسية لتفشي Govt-19 الصيفي وقدمت أدلة إضافية على أن النشاط الاقتصادي قد تسارع مرة أخرى في بداية الربع الرابع.

ومع ذلك ، أظهر تقرير التوظيف الصادر عن وزارة العمل والمراقب عن كثب يوم الجمعة أن نقص العمالة استمر حتى بعد انتهاء استحقاقات البطالة الممولة من الحكومة الفيدرالية في أوائل سبتمبر وفتح المدارس بالكامل. كان معدل المشاركة في العمل متساويا.

ومع ذلك ، فإن زيادة ثقة المستهلك في التوظيف والمكاسب واسعة النطاق في التوظيف أضافت إلى الصورة الأكثر إيجابية لقطاع الخدمات للاقتصاد ، مع متغير دلتا لفيروس كورونا ونقص السلع عبر الاقتصاد الذي يقيد النمو في الربع الثالث. وتيرة بطيئة لأكثر من عام.

قالت سيما شاه ، كبيرة المحللين الاستراتيجيين في شركة Primary Global Investors: “هناك سحابة تلوح في الأفق تتمثل في انخفاض حاد في معدل المشاركة”. “في هذه المرحلة ، نحتاج إلى أن نرى انتعاشًا في المشاركة ، مع انخفاض الفوائد ، والعودة إلى التعليم الخاص وتراجع المعدلات المرغوبة.”

يظهر مسح الشركات أن الأجور غير الزراعية ارتفعت بمقدار 531 ألف وظيفة الشهر الماضي. تم تعديل بيانات سبتمبر بشكل كبير لتظهر أنه تم إنشاء 312000 بدلاً من 194000 المعلن عنها سابقًا. يتوقع الاقتصاديون الذين أجرتهم رويترز أن الأجور سترتفع بمقدار 450 ألف وظيفة.

العمالة في فبراير 2020 هو 4.2 مليون وظيفة أقل من ذروتها. بلغ متوسط ​​نمو الوظائف لهذا العام 582،000 شهريًا.

أدت أعمال الترفيه والضيافة إلى زيادة التوظيف الشهر الماضي ، مما أدى إلى خلق 164000 وظيفة. كما ارتفعت الأجور في الخدمات المهنية والتجارية ، والنقل والمخازن ، والصحة ، والبيع بالجملة ، والأنشطة المالية وقطاعات التعدين.

أضاف الإنتاج 60 ألف وظيفة ، مع 28 ألف منصب في مصنعي السيارات. زادت أجور البناء بمقدار 44000 وظيفة.

لكن التعليم الحكومي والحكومة المحلية فقد 65000 وظيفة. وقالت الحكومة إن التقلبات في التوظيف المتعلقة بالأوبئة في التعليم شوهت الأنماط الموسمية العادية ، مما يجعل من الصعب تفسير التغييرات في التوظيف في هذا القطاع. تم توثيق النقص في سائقي الحافلات وموظفي الدعم الآخرين بشكل جيد. انخفضت الأجور الحكومية الإجمالية بمقدار 73000 وظيفة.

بدأت الأسهم الأمريكية في الارتفاع. ارتفع الدولار مقابل سلة من العملات المعدنية. تفاوتت أسعار الخزانة الأمريكية.

الملايين في المنزل

كانت تفاصيل المسح الصغير للأسر مثيرة أيضًا ، مع مكاسب توظيف قوية. وتراجع معدل البطالة إلى 4.6٪ الشهر الماضي من 4.8٪ في سبتمبر. على الرغم من انضمام 104000 شخص إلى القوى العاملة الشهر الماضي ، إلا أن الملايين بقوا في الخارج ، مما يجعل من الصعب على أصحاب العمل ملء 10.4 مليون وظيفة افتتحت في نهاية أغسطس.

معدل المشاركة في العمل ، أو نسبة الأمريكيين في سن العمل إلى الباحثين عن عمل ، لم يتغير عند 61.6٪. إنها تأتي من نطاق ضيق

61.4٪ إلى 61.7٪ من يونيو 2020. غادر حوالي خمسة ملايين شخص القوى العاملة منذ بدء تفشي المرض.

انخفض عدد العاطلين عن العمل لمدة 27 أسبوعا أو أكثر من 357000 إلى 2.3 مليون. 31.6٪ من 7.4 مليون عاطل عن العمل رسميًا الشهر الماضي.

تم إلقاء اللوم على سوق العمل بسبب الاضطرابات بسبب احتياجات الرعاية أثناء الأوبئة ، والمخاوف من فيروس كورونا ، والتقاعد المبكر ، والمدخرات الهائلة والتغييرات المهنية ، وشيخوخة السكان ، ومزايا البطالة الموسعة التي تم الانتهاء منها مؤخرًا. في حين أن العديد من الذين غادروا المدن أثناء الأوبئة لم يعودوا بعد ، فقد يكون هناك عدم تطابق بين العمل المفتوح والموقع.

صرح رئيس مجلس الاحتياطي الفيدرالي جيروم باول للصحفيين يوم الأربعاء بأن “هذه القيود على توزيع العمالة ستنخفض مع مزيد من التقدم في السيطرة على الفيروس ، ودعم المكاسب في التوظيف والنشاط الاقتصادي”.

أعلن البنك المركزي أنه سيبدأ في إعادة حساب مبلغ المال الذي يدفعه للاقتصاد من خلال شراء السندات الشهرية هذا الشهر. اقرأ أكثر

يسري أمر التطعيم من البيت الأبيض ، الذي يدخل حيز التنفيذ في 4 يناير ، على المقاولين الفيدراليين والشركات التي يعمل بها 100 موظف أو أكثر ، مما يثير مخاوف من أنه قد يزيد من نقص العمالة.

تكثفت الإضرابات مع استغلال العمال لسوق العمل الضيق للمطالبة بأجور أعلى وظروف أفضل. حوالي 10000 دير وشركاه (عرين) في منتصف الفترة التي قامت فيها الحكومة بتفتيش المنازل والشركات بحثًا عن تقرير التوظيف ، لم يتأثر العمال بكشوف الرواتب في أكتوبر.

مع ارتفاع متوسط ​​الدخل في الساعة بنسبة 0.4٪ ، استمر الكفاح من أجل العمال في زيادة نمو الأجور. ورفعت متوسطها السنوي من 4.6٪ في سبتمبر إلى 4.9٪ في أكتوبر.

سيساعد هذا ، إلى جانب المدخرات القياسية ، في دعم إنفاق المستهلكين خلال جلسة العطلة ، على الرغم من ارتفاع تضخم الرواتب ونقص السلع.

تقرير لوسيا موديجاني ، تحرير سيسو نومياما

معاييرنا: مبادئ الثقة في Thomson Reuters.