Coinbase تقدم 18٪ مع استعداد المسؤولين التنفيذيين للركود ، و’شتاء التشفير ‘

تقوم Coinbase بتسريح ما يقرب من خُمس قوتها العاملة وسط انهيار في مخزونها و أسعار التشفير.

ستقطع بورصة العملات المشفرة 18٪ من الوظائف بدوام كاملو وفقًا لرسالة بريد إلكتروني تم إرسالها للموظفين صباح الثلاثاء. كوين بيس لديها ما يقرب من 5000 عامل بدوام كامل ، مما يترجم إلى انخفاض في عدد الموظفين بحوالي 1100 شخص.

ارتفعت أسهم Coinbase بنحو 1.4٪ عند افتتاح الأسواق.

أشار الرئيس التنفيذي Brian Armstrong إلى ركود محتمل ، وضرورة إدارة معدل حرق Coinbase وزيادة الكفاءة. وقال أيضًا إن الشركة نمت “بسرعة كبيرة جدًا” خلال سوق صاعدة.

قال أرمسترونج: “يبدو أننا ندخل في حالة ركود بعد ازدهار اقتصادي لأكثر من 10 سنوات. قد يؤدي الركود إلى شتاء تشفير آخر ، ويمكن أن يستمر لفترة طويلة” ، مضيفًا أن فصول الشتاء الماضية في العملات المشفرة أدت إلى انخفاض كبير في التداول نشاط. “في حين أنه من الصعب التنبؤ بالاقتصاد أو الأسواق ، فإننا نخطط دائمًا للأسوأ حتى نتمكن من إدارة الأعمال من خلال أي بيئة.”

قالت Coinbase في البداية إنها توقف التوظيف مؤقتًا. بعد أسبوعين ، أعلن عملاق التشفير أنه يمدد التجميد لـ “المستقبل المنظور”. في وقت سابق من هذا العام ، Coinbase قال لقد خططت لإضافة 2000 وظيفة عبر المنتجات والهندسة والتصميم.

قال أرمسترونج: “تكاليف موظفينا مرتفعة للغاية بحيث لا يمكن إدارة هذه السوق غير المؤكدة بشكل فعال”. “بينما كنا نبذل قصارى جهدنا لتصحيح هذا الأمر تمامًا ، في هذه الحالة أصبح واضحًا لي الآن أننا قمنا بتوظيف أكثر من اللازم”.

تأتي الأخبار خلال مسار عميق لأسهم Coinbase. تم طرح السهم للاكتتاب العام من خلال إدراج مباشر في أبريل الماضي خلال طفرة في أسواق العملات الرقمية وكان المستثمرون يطالبون بأسهم التكنولوجيا عالية النمو. انخفض سهم Coinbase بنسبة 79٪ هذا العام و 85٪ من أعلى مستوى له على الإطلاق. في غضون ذلك ، انخفضت عملة البيتكوين إلى ما يقرب من 22000 دولار وفقدت 53٪ من قيمتها هذا العام.

أبلغت Coinbase ومقرها سان فرانسيسكو عن انخفاض في عدد المستخدمين في الربع الأخير و 27٪ انخفاض في الإيرادات مقارنة بالعام الماضي. تصنع الشركة غالبية أرباحها من رسوم المعاملات ، والتي ترتبط ارتباطًا وثيقًا بنشاط التداول.

وصفته الرئيسة وكبيرة مسؤولي العمليات ، إميلي تشوي ، بأنه “قرار صعب للغاية بالنسبة إلى Coinbase” ولكن نظرًا للخلفية الاقتصادية ، “شعرت أنه” أكثر الأشياء حكمة التي يجب القيام بها الآن “.

تلقى الموظفون المتأثرون إشعارًا من الموارد البشرية. إذا كان الأمر كذلك ، فقد تم إرسال المذكرة إلى بريد إلكتروني شخصي حيث قطعت Coinbase الوصول إلى أنظمة الشركة. وصفه ارمسترونغ بأنه “الخيار العملي الوحيد” بالنظر إلى عدد الموظفين الذين لديهم إمكانية الوصول إلى معلومات العملاء ، وطريقة “لضمان عدم اتخاذ شخص واحد قرارًا متسرعًا يضر الشركة أو يضر نفسه”.

سيتمكن موظفو Coinbase من الوصول إلى مركز المواهب للعثور على وظائف جديدة في الصناعة ، بما في ذلك شركات محفظة Coinbase Ventures. قال تشوي إنهم سيواصلون “مضاعفة جهودهم” في مجالات مثل الأمن والامتثال وربما “يعيدون توجيه” الموظفين نحو محركات الإيرادات على المدى القريب.

قال تشوي لشبكة CNBC: “إذا كان هناك أي تخفيضات في مجالات المنتجات الجديدة ، فسيكون الأمر أكثر حول مناطق المشاريع التجريبية التي ما زلنا متفائلين للغاية بشأنها ، لكننا لا نريد الاستثمار في هذا الجزء من الدورة”. في مقابلة بمقر الشركة.

“سنواصل الاستثمار في مجالات مبتكرة لا تصدق من العملات المشفرة التي نعتقد أنها تظهر على المدى الطويل ، ولكن من المحتمل أن نفعل ذلك بطريقة مدروسة بدرجة أكبر في هذا النوع من البيئة.”

تنضم Coinbase إلى العشرات من شركات التكنولوجيا والعملات المشفرة الأخرى التي تكبح عملية التوظيف. قال مُقرض العملات المشفرة BlockFi أنه تم قطعه 20٪ من موظفيها يوم الاثنين. برنامج تعقب مفتوح المصدر Layoffs.fyi التقديرات أنه تم إلغاء أكثر من 5500 وظيفة ناشئة وتقنية في يونيو وحده.

وقال تشوي إن نية Coinbase هي “أن يكون هذا حدثًا لمرة واحدة” ، مضيفًا أن الشركة لديها 6 مليارات دولار نقدًا في الميزانية العمومية. لقد عاشت الشركة من خلال العديد من الأسواق الهابطة في العملات المشفرة من قبل ، والمعروفة أيضًا باسم “شتاء العملات المشفرة”.

وقالت: “سنعمل من خلال أي بيئة ماكرو ، أو أي شتاء تشفير ، أو أي شيء قادم”. “لكن الحقيقة هي أننا يجب أن نتكيف عندما نشعر أن هناك بيئة اقتصادية ديناميكية للغاية في اللعب.”

كانت شركات التكنولوجيا قتال انخفاض الروح المعنوية والاستنزاف حيث تتعرض أسهمهم للانتقاد. في الأسبوع الماضي ، دعا التماس نُشر إلى منصة نشر لامركزية إلى الإزالة و “التصويت بحجب الثقة” فيما يتعلق بالعديد من المديرين التنفيذيين في Coinbase ، بما في ذلك تشوي.

لفتت Coinbase Brian Armstrong الانتباه إلى الالتماس المحذوف منذ ذلك الحين ، وفي تغريدة حثت الموظفين على الاستقالة إذا لم يؤمنوا بالشركة.

سقسقة

قال تشوي: “سنشجع دائمًا موظفينا على مشاركة التعليقات داخليًا حول كيفية عملنا كشركة – ولدينا عدد من الآليات الموضوعة لهم للقيام بذلك. من غير الواضح إلى حد كبير ما إذا كانت هذه الوثيقة جاءت من داخل الشركة”. . “ومع ذلك ، إذا حدث ذلك ، فإننا نشعر بخيبة أمل لأن أولئك الذين يقفون وراءها شعروا بالحاجة إلى خرق ثقة الشركة وزملائهم في العمل من خلال مشاركة هذه المعلومات بطريقة مصممة بوضوح لإثارة الجدل بدلاً من الحوار الهادف.”

قال تشوي إن Coinbase ليس لديها خطط لتقديم منح إضافية للأسهم ، أو تعويض نقدي وسط انخفاض الأسعار. تقدم الشركة منحًا سنوية ، جزئيًا حتى يتمكن الموظفون من “تخفيف التقلبات” والتقلبات في العملات المشفرة. بالنسبة للموظفين والمستثمرين ، شبهه مدير العمليات بـ أمازون أو تسلا: استثمار طويل الأجل مع تقلبات في الوقت الحالي.

قال تشوي: “نعتقد أن أي شخص يقوم باستثمار ، سواء كان موظفًا أو مستثمرًا ، سيحصل على عائد جيد على المدى الطويل”. “Coinbase هي لعبة طويلة المدى – لدينا قناعة عميقة جدًا بالقيمة طويلة الأجل للسهم.”